各自治体・企業が盛んに「働き方改革」を推し進めるなか、弊社が行なって参りました働き方改革プロジェクトの取り組みして【カエル会議】が事例として愛知労働局のサイトに掲載されました。

カエル会議とは2017年4月～2018年3月まで実施致しました取り組みの事で、複数のグループに分かれて残業削減のための意識付け、セクション内での各個人の業務共有化、有給休暇を取得しやすい環境整備など課題を起こして話し合い改善を行うというものです。

今回評価頂きました事を励みに、社員全員がより一層生き生きと働ける環境づくりを目指して参ります。